Dal 1999 il quotidiano sulla sicurezza sul lavoro, ambiente, security

9 Dicembre 2008 - n.2067

Per ottemperare all’obbligo normativo di tenere conto dello stato di salute dei lavoratori, nell’affidare i compiti in azienda, il datore di lavoro deve fare riferimento alla figura insurrogabile del medico competente. A cura di G. Porreca.

Gerardo PorrecaLavoratori0

In relazione alle recenti basse temperature invernali raccogliamo alcuni esempi tratti dall’archivio Ispesl Infor.mo. di incidenti in ambienti di lavoro freddi. Cadute dovute al ghiaccio, impianti di riscaldamento non idonei e terreni scivolosi.

Tiziano MendutoImparare dagli errori0

Fincantieri ha firmato con Inail ed Ispesl un accordo operativo per la salute e la sicurezza dei lavoratori: un nuovo sistema di procedure, che potrà essere esteso ad altre aziende del comparto navalmeccanico. Il documento.

RedazioneLavoratori0

“Io spengo lo spreco”: una campagna dell’Asl Modena per promuovere soprattutto in ufficio un uso razionale dell’energia. Dieci consigli utili al “portafoglio” e al ridimensionamento dell’emissione di anidride carbonica in atmosfera.

RedazioneAmbiente0

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