Articoli dell'autore "Massimo Servadio "
E-Mail: servadio@massimoservadio.com - Pagina personale: seguimi su Google+
Descrizione autore: Consulente di Direzione e di Organizzazione aziendale, esperto di comportamenti organizzativi e di fattore umano in ambito sicurezza sul lavoro. Psicoterapeuta ad indirizzo sistemico relazionale, Psicologo del Lavoro e delle Organizzazioni. Laureato (D.U.) in “Tecnico della Prevenzione nei luoghi di Lavoro. Professore a contratto in materia di Psicologia del Lavoro e delle Organizzazioni, Area interventi organizzativi presso la Facoltà di Medicina e Chirurgia dell’Università di Genova. Fondatore di Società di Consulenza Tecnica in materia di Sicurezza sul Lavoro e di Società di Consulenza manageriale, esercita l'attività negli ambiti della Consulenza alle Organizzazioni, su tematiche come la Formazione sociotecnica (Non Technical Skills), la Cultura della Sicurezza, lo Stress Lavoro Correlato e il Technostress. Esperto di analisi organizzativa, mi occupo della gestione e coordinamento delle risorse umane, del dialogo intergenerazionale e sono facilitatore per team aziendali
14 aprile 2021: Gli effetti psicologici dello Smart working
Come cogliere i lati positivi del lavoro agile ed evitare quelli negativi.18 marzo 2021: Psicologicamente mi sento al sicuro?
L’importanza della sicurezza psicologica nel benessere organizzativo.26 gennaio 2021: Dalla “safety culture” alla “just culture” nell’ambito ferroviario
Un’ipotesi di intervento basata sull’implementazione della consapevolezza situazionale.18 dicembre 2020: Gli effetti nascosti del Covid-19
Le conseguenze Sociologiche e Psicologiche della Pandemia: l’isolamento sociale, la reclusione in casa e il peso dell’incertezza generale, hanno colpito duramente il nostro equilibrio mentale.06 novembre 2020: La leadership diffusa come leva di sicurezza aziendale
Organizzazione, soft skills e Sicurezza sul Lavoro30 settembre 2020: Lavorare da casa: solo benefici?
Lo smartworking è una buona soluzione, ma si corre il rischio di sviluppare una sindrome da Workaholism: cos’è e quali sono i sintomi più ricorrenti?23 luglio 2020: Technostress e Netiquette: le regole di buon comportamento da seguire
La Netiquette è uno degli strumenti utilizzabili per ridurre il Technostress. Un insieme di regole molto semplici e facili da seguire che ha come scopo principale quello di disciplinare il comportamento degli utenti online nel rapportarsi tra loro.16 giugno 2020: La percezione del rischio ai tempi del Coronavirus
Qual è l’atteggiamento delle persone nei confronti delle raccomandazioni di sicurezza anticontagio, adesso che la fase di riapertura delle attività è ormai iniziata?30 aprile 2020: Il tema della disconnessione associata al tecnostress
Smart working e videoconferenze: questi due nuovi aspetti del lavoro, pur essendo delle modalità comode, portano con sé dei rischi legati ai temi di disconnessione e tecnostress.11 marzo 2020: Percezione del rischio, comportamenti sicuri ai tempi del Coronavirus
Coscienza civica, responsabilità personale e sindrome Nimby – cosa suscita, cosa frena durante un episodio di potenziale pandemia mondiale e perché? Cosa si scatena consciamente e/o inconsciamente nell’essere umano?28 gennaio 2020: Qualifica del formatore: il requisito formale non può esulare da capacità
La formazione in materia salute e sicurezza è uno strumento necessario di prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali. Gli interventi formativi per essere efficaci devono essere veicolati da Formatori qualificati, competenti e performanti.19 dicembre 2019: La sicurezza si nasconde nei dettagli
Pensare positivo, pro-attività nel mondo della sicurezza sul lavoro21 novembre 2019: L’organizzazione centrata sulla persona
Incrementare la produttività dell’azienda migliorando il benessere dei collaboratori.09 ottobre 2019: Demotivarsi alla sicurezza
Il fenomeno “Yes Man” in ambito salute e sicurezza24 settembre 2019: La sindrome da "Bore - out"
Un’anomalia mentale che porta allo sfinimento per noia per mancanza di lavoro, da non confondersi con il Burnout….30 luglio 2019: Modalità di apprendimento dei Millennials e della Generazione Z
L’impatto della tecnologia ha radicalmente modificato non solo il modo di apprendere dei nuovi studenti ma anche di pensare. Cosa e come cambiare della proposta formativa classica?25 giugno 2019: Le competenze digitali tra millenials e over fifty
Come il Reverse Mentoring può essere la soluzione ad un mondo in continua digitalizzazione08 maggio 2019: La prevenzione individuale del technostress: la meditazione
Uno strumento per la prevenzione del rischio da technostress lavorativo: come funziona? Come si manifestano le reazioni a questo tipo di stress?24 aprile 2019: Decision making e sicurezza sul lavoro: l’incidenza del fattore umano
Come e perché le persone prendono delle decisioni sbagliate? E soprattutto, quali sono i meccanismi che stanno alla base del decision making? Il modello Skill-Rule-Knowledge forme di decisione e ragionamento più veloci e pratiche.15 marzo 2019: Come aumentare la produttività in azienda con il benessere organizzativo
Una realtà imprenditoriale positiva e composta da persone soddisfatte è capace di resistere ai cambiamenti dell’ambiente esterno e di adattarsi, incrementando anche la produttività.26 febbraio 2019: L’evoluzione dei Sistemi di Gestione verso la Lean Safety
Un valido strumento per garantire la sicurezza senza sprechi mediante GENBA WALK, 5 WHYS e 7 WAYS: cosa sono e come utilizzarli.10 gennaio 2019: La percezione del rischio: come reagiamo all’invasione del territorio
Quanto lo spazio di lavoro influisce sul possibile rischio aggressione27 novembre 2018: La partecipazione dei lavoratori alla sicurezza
Il coinvolgimento dei lavoratori ai fini del miglioramento delle condizioni di sicurezza in azienda.24 ottobre 2018: Gestione dell’emergenza: il Primo Soccorso Psicologico
L’importanza della comunicazione tra lo psicologo e le vittime di un’emergenza26 settembre 2018: Gamification e sicurezza: quando il gioco diventa cosa seria
La Gamification, ovvero l’applicazione di elementi mutuati dal gioco (elementi e meccaniche di gioco, tecniche di Game design) in contesti esterni al gioco sta divenendo sempre più una cosa seria.2 Agosto 2018: Modi di fare e modi di intendere la formazione alla sicurezza
Riflessioni sulla qualità e sugli obiettivi della formazione in materia di sicurezza sul lavoro. I modi di fare e intendere i percorsi formativi. I formatori, i profili dei partecipanti ai corsi e la formazione come processo continuo.21 giugno 2018: Technostress: un’analisi tecnica del fenomeno
“Una nuova tecnologia non aggiunge e non sottrae nulla: cambia tutto” (Neil Postman)24 maggio 2018: Diversity Management: la flessibilità e gli aspetti di sicurezza
L’orario di lavoro è spesso un aspetto poco approfondito dal punto di vista della gestione delle diversità all’interno delle nostre organizzazioni: gli aspetti di salute personale e organizzativa.26 aprile 2018: Stress lavoro-correlato: riflessioni sull’aggiornamento INAIL
Un'importante indicazione metodologica: utilizzare in fase preliminare gli strumenti indicati come propri della fase approfondita.27 marzo 2018: La correlazione tra età anagrafica e infortuni dei lavoratori
Quante e quali correlazioni ci sono tra l’età anagrafica dei lavoratori e l’indice degli infortuni? Come è percepito l’invecchiamento da parte del lavoratore?| «« « 1 2 3 » »» | Articoli da 1 a 30 su 69 |
