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Guida al SGSL: la gestione della documentazione e della comunicazione
Una guida dell’Inail Marche per favorire l’implementazione di un Sistema di Gestione della Salute e Sicurezza nelle aziende. Gli obiettivi del SGSL, la gestione della documentazione e...Rifiuti pericolosi: la caratteristica di pericolo H14 (ecotossico)
I criteri dell’Accordo ADR e l’attribuzione ai rifiuti pericolosi della caratteristica di pericolo H14 (ecotossico). La normativa, le definizioni, le voci a specchio, i pareri...Infortuni e malori: una check list di primo soccorso aziendale
Riprendono i controlli sull’organizzazione e sulle strutture di Primo Soccorso Aziendali. Una nota informativa dell’Asl di Bergamo, la check list relativa alla gestione aziendale dei...Una nuova campagna sulla Sicurezza Stradale: "L'unica cosa che so"
La Campagna sulla Sicurezza Stradale 2013 si basa su una canzone scritta dal cantautore Fabio De Vincente "L'unica cosa che so" e sul suo videoclip.Il lavoratore che denuncia un reato non può essere licenziato
Una sentenza della Cassazione del 14 marzo 2013 sancisce che tra i doveri di fedeltà cui è tenuto il lavoratore non è compreso il dovere di “omertà” su fatti di potenziale rilevanza...Movimentare in sicurezza: gru a rotaia, a ponte e a cavalletto
Caratteristiche e requisiti di sicurezza delle gru a rotaia, a ponte e a cavalletto per il sollevamento e la movimentazione di merci. Vie di scorrimento, sistemi di traslazione, posti di...Radiazioni ionizzanti: radioprotezione e obblighi dei datori di lavoro
Gli effetti, i rischi e la protezione relativa alle radiazioni ionizzanti. Effetti deterministici e stocastici, principi della radioprotezione, esperti qualificati, medici autorizzati,...Un seminario contro le “danze immobili” sulla prevenzione
Si terrà il 27 maggio a Bologna il seminario gratuito “Contro le ‘danze immobili’ sulla prevenzione nei luoghi di lavoro”.Corte di Cassazione - Sez. Diritto del Lavoro - Sentenza n. 6501 del 14...
Corte di Cassazione - Sez. Diritto del Lavoro - Sentenza n. 6501 del 14 marzo 2013 – Tra i doveri di fedeltà cui è tenuto il lavoratore non è compreso il dovere di “omertà” su fatti di potenziale rilevanza penale accaduti nell’azienda in cui lavora: il lavoratore che denuncia all’Autorità Giudiziaria un reato commesso in azienda non può essere licenziato.L’istituto della subdelega e l’obbligo della vigilanza
Con il D.Lgs. 106/2009 si è dato riconoscimento legislativo all'istituto della subdelega, ma con limiti ben precisi. Praticabilità e limiti della subdelega, obbligo di vigilanza sul...«« « 1624 1625 1626 1627 1628 1629 1630 1631 1632 1633 1634 » »» | Risultati da 16281 a 16290 su 33484 |
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