Per visualizzare questo banner informativo è necessario accettare i cookie della categoria 'Marketing'

Per visualizzare questo banner informativo è necessario accettare i cookie della categoria 'Marketing'

Per visualizzare questo banner informativo è necessario accettare i cookie della categoria 'Marketing'

Logo PuntoSicuro
  • Iscriviti
  • Abbonati ora
  • Accedi
Il quotidiano sulla sicurezza
  • Home
  • Articoli
    • Sicurezza sul lavoro
    • Incendio, emergenza e primo soccorso
    • Security
    • Ambiente
    • Sicurezza
    • Tutti gli articoli
  • Documenti
  • Banca Dati
    • Banca Dati PuntoSicuro
    • Servizio di attestazione
    • Servizio I tuoi preferiti
  • Approfondimenti
    • Normativa sicurezza sul lavoro: D. Lgs. 81/2008
    • Normativa antincendio: D.M. 10 marzo 1998
    • Normativa primo soccorso: D.M. 388/2003
    • Protezione Dati Personali: GDPR 2016/679
    • Normativa Accordi Stato Regioni
    • Normativa Coronavirus
  • FORUM
  • PUBBLICITÀ

Area riservata:

Password dimenticata?
Username dimenticato?

Per utilizzare questa funzionalità di condivisione sui social network è necessario accettare i cookie della categoria 'Marketing'.

Accetta i cookie


Crea PDF

In vigore dal 2 novembre le linee guida sull'uso dei videoterminali

Redazione

Autore: Redazione

Categoria: Informazione, formazione, addestramento

02/11/2000

I datori di lavoro hanno l'obbligo di integrare, con le indicazioni contenute nelle linee guida, la valutazione dei rischi e la formazione e l'informazione dei lavoratori. Uno sguardo alle nuove disposizioni.

In vigore dal 2 novembre le linee guida sull'uso dei videoterminali

I datori di lavoro hanno l'obbligo di integrare, con le indicazioni contenute nelle linee guida, la valutazione dei rischi e la formazione e l'informazione dei lavoratori. Uno sguardo alle nuove disposizioni.

Nel numero 209 della nostra rivista abbiamo dato notizia della pubblicazione, sulla Gazzetta Ufficiale n.244/2000, delle linee guida sull'uso dei videoterminali.

Il provvedimento, previsto dall'art.56 del D.Lgs.626/94 e integrante le prescrizioni dell'allegato VII di suddetto decreto, entrera' in vigore il 2 novembre del 2000.

Da tale data, i datori di lavoro, all'atto della valutazione dei rischi e nell'attuazione delle misure di prevenzione antinfortunistiche relative all'uso dei videoterminali, dovranno far riferimento a queste linee guida.
Per le attivita' esistenti, se necessario, dovranno integrare la valutazione dei rischi e l'informazione e la formazione già fornita ai lavoratori addetti ai videoterminali con le nuove indicazioni.

Diamo ora uno sguardo alle nuove disposizioni.
Nell'introduzione, oltre a precisare l'obiettivo delle linee guida, viene chiarito ''che tutti gli studi e le indagini epidemiologiche sinora svolti portano ad escludere, per i videoterminali, rischi specifici derivanti da radiazioni, ionizzanti e non ionizzanti, sia a carico dell'operatore sia della prole. In particolare, nei posti di lavoro con videoterminale le radiazioni ionizzanti si mantengono a livelli rilevabili nei comuni ambienti di vita e di lavoro. Per quanto si riferisce ai campi elettromagnetici, la presenza della marcatura CE sul videoterminale comporta che tali campi siano mantenuti al di sotto dei limiti raccomandati e riscontrabili nei comuni ambienti di vita ove sono utilizzate apparecchiature elettriche e televisive.''

Particolare attenzione e' dedicata alle lavoratrici gestanti:'' Nelle lavoratrici gestanti sono presenti variazioni posturali legate alla gravidanza che potrebbe favorire l'insorgenza di disturbi dorso-lombari atti a giustificare la modifica temporanea delle condizioni o dell'orario di lavoro, ai sensi del decreto legislativo n. 645/1996, concernente il miglioramento della sicurezza e della salute sul lavoro delle lavoratrici gestanti.''

Gli altri punti del decreto precisano nell'ordine: le caratteristiche dell'arredo della postazione del video terminale, le indicazioni atte ad evitare l'insorgenza di disturbi muscolo-scheletrici, le indicazioni atte ad evitare l'insorgenza di problemi visivi, le indicazioni atte ad evitare disturbi da affaticamento mentale.

Per quanto concerne l'arredo si precisano le caratteristiche della scrivania e del sedile.
La scrivania deve essere di colore chiaro ma non riflettente, deve essere stabile e di altezza, fissa o regolabile, indicativamente fra 70 e 80 cm.
Inoltre la sua superficie deve essere sufficientemente ampia e la profondita' tale da assicurare una corretta distanza visiva dallo schermo: gli schermi di grandi dimensioni devono essere posizionati su tavoli di maggiore profondita'.
Tra le caratteristiche richieste per il sedile: deve essere di tipo girevole, saldo contro slittamento e rovesciamento, dotato di basamento stabile o a cinque punti di appoggio, deve disporre del piano e dello schienale regolabili in maniera indipendente.
Qualora fosse necessario, inoltre, deve essere dotato di un poggiapiedi separato, per far assumere una postura adeguata agli arti inferiori dell'operatore.

Il datore deve predisporre gli ambienti di lavoro dove ubicare le postazioni dotate di videoterminale seguendo le indicazioni precisate nel terzo punto delle linee guida.
Niente rumore delle stampanti e, per quanto concerne il microclima, nella postazione di lavoro l'aria non deve essere troppo secca e la sua velocita' deve essere molto ridotta.
Al bando le correnti d'aria, provenienti ad esempio da porte o bocchette di condizionamento, e le fonti di calore radiante poste nelle immediate vicinanze della postazione (quali impianti di riscaldamento ma anche finestre che possano essere colpite da irraggiamento solare diretto).
Il terzo punto delle linee guida precisa inoltre le caratteristiche dell'illuminazione artificiale e naturale delle postazioni di lavoro.

Il quarto ed il quinto punto sono dedicati, in particolare, agli addetti al videoterminale ed illustrano i comportamenti corretti per prevenire l'insorgenza di disturbi muscolo-scheletrici e di problemi visivi.

La parte conclusiva delle linee guida, infine, riporta le indicazioni atte ad evitare disturbi da affaticamento mentale. Tra le quali: utilizzare software per il quale si è avuta l'informazione necessaria, ovvero facile da usare; in caso di anomalie del software e delle attrezzature, è bene che l'operatore sappia di poter disporre di un referente per la soluzione del problema.

I contenuti presenti sul sito PuntoSicuro non possono essere utilizzati al fine di addestrare sistemi di intelligenza artificiale.

Per visualizzare questo banner informativo è necessario accettare i cookie della categoria 'Marketing'


Pubblica un commento

Ad oggi, nessun commento è ancora stato inserito.

Pubblica un commento

Banca Dati di PuntoSicuro

Banca dati, normativa sulla sicurezza

Altri articoli sullo stesso argomento:

La rappresentazione teatrale della sicurezza sul lavoro

Sicurezza sul lavoro: corso a Milano per diventare facilitatori LEGO® Serious Play®

Formazione sicurezza lavoro: le indicazioni delle FAQ sull’ASR 2025

La nuova formazione del BarCamp: le due edizioni nel mese di maggio 2026


Forum di PuntoSicuro Entra

FORUM di PuntoSicuro

Quesiti o discussioni? Proponili nel FORUM!

Per visualizzare questo banner informativo è necessario accettare i cookie della categoria 'Marketing'

Notizie FLASH

28APR

Il portale per la libera consultazione delle norme UNI per la SSL

27APR

Al via la libera consultazione delle norme UNI sulla salute e la sicurezza sul lavoro

23APR

Approvata la proposta di ridurre i livelli massimi di residui di pesticidi pericolosi

Consulta gli ultimi documenti della Banca Dati

Banca dati, normativa sulla sicurezza
28/04/2026: DECRETO N. 332 del 13 aprile 2026 - Ordinanza 27 dicembre 2024, n. 216 “Disciplina delle misure in favore del controllo, della sicurezza e dell’innovazione nei cantieri, ai sensi dell’art. 35 del decreto-legge 17 ottobre 2016, n. 189, nei territori delle regioni Abruzzo, Lazio, Marche e Umbria colpiti dagli eventi sismici a far data dal 24 agosto 2016”. Approvazione documentazione badge cantiere.
28/04/2026: Osservatorio Olympus - Al crocevia fra orario di lavoro, tutela della salute e malattie professionali: il caso dei lavoratori “senza tempo” - Gabriella Leone
27/04/2026: Inail – I database in tossicologia: fonte informativa di importanza crescente per la tutela della salute pubblica e occupazionale – edizione 2026
27/04/2026: Corte di Cassazione Penale, Sez. 4 - Sentenza n. 13041 del 29 marzo 2023 - Rottura della fune del carroponte e infortunio mortale del lavoratore schiacciato durante la movimentazione di una trave in legno.
ACCEDIABBONATI ORA

Per visualizzare questo banner informativo è necessario accettare i cookie della categoria 'Marketing'

Articoli per categorie


RISCHI DA AGENTI BIOLOGICI

I rischi biologici nel mondo del lavoro: informazioni sui batteri


LAVORATORI AUTONOMI, IMPRESE FAMILIARI

Radiazioni ionizzanti: quali sono le novità per i lavoratori autonomi?


RADIAZIONI OTTICHE

Strutture sanitarie: l’esposizione alle radiazioni ottiche artificiali


RISCHIO ERGONOMICO

Come controllare il sovraccarico biomeccanico alla postazione di lavoro?


TUTTE LE CATEGORIE

Per visualizzare questo banner informativo è necessario accettare i cookie della categoria 'Marketing'

PuntoSicuro Media Partner

PuntoSicuro Media Partner Healthy Workplaces

REDAZIONE DI PUNTOSICURO

  • Direttore: Luigi Meroni

  • Redazione: Federica Gozzini e Tiziano Menduto

CONTATTI

  • redazione@puntosicuro.it

  • (+39) 030.5531825

CHI SIAMO

  • Cos'è PuntoSicuro
  • Newsletter
  • FAQ Newsletter
  • Forum
  • Video PuntoSicuro
  • Fai pubblicità su PuntoSicuro

PUNTOSICURO È UN SERVIZIO

Logo Mega Italia Media

SEGUICI SUI SOCIAL

FacebookTwitterLinkedInInstagramYouTubeFeed RSS

PuntoSicuro è la testata giornalistica di Mega Italia Media. Registrazione presso il Tribunale di Brescia, n. 56/2000 del 14.11.2000 - Iscrizione al Registro degli operatori della comunicazione n. 16562. ISSN 2612-2804. È sito segnalato dal servizio di documentazione INAIL come fonte di informazioni di particolare interesse/attualità, è media partner della Agenzia Europea per la salute e sicurezza nei luoghi di lavoro EU-OSHA per le campagne di sensibilizzazione su salute e sicurezza.
I contenuti degli articoli possono contenere pareri personali degli autori. Non si risponde per interpretazioni che dovessero risultare inesatte o erronee.
I documenti della Banca dati di PuntoSicuro non possono essere considerati testi ufficiali: una norma con valore di legge può essere ricavata solo da fonti ufficiali (es. Gazzetta Ufficiale). Per informazioni su copyright e modalità di consultazione: Condizioni di abbonamento.
I prodotti e i servizi pubblicitari sono commercializzati da Punto Sicuro con queste Condizioni di vendita.

Mega Italia Media S.p.A. | Via Roncadelle, 70A - 25030 Castel Mella (BS) - Italia
Tel. (+39) 030.2650661 | E-Mail: info@megaitaliamedia.it | PEC: megaitaliamedia@legalmail.it
C.F./P.Iva 03556360174 | Numero REA BS-418630 | Capitale Sociale € 500.000 | Codice destinatario SUBM70N | Codice PEPPOL 0211:IT03556360174

Privacy Policy | Cookie Policy | Dichiarazione di accessibilità